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募集要項

募集中  更新日 2017.02.05

求人名 人材開発部 営業
募集背景 2001年の設立以来、「外国人人材を活かす仕事を通し、日本の社会・世界の発展に貢献する」という経営理念の下、
これまでグローバル化・国際協力を目指す企業様に対し、優秀な外国人人材の派遣・紹介事業や翻訳・通訳事業で
実績を重ねてきました。
当社の扱う言語数は167言語で、業界最大級です。
優れた能力や豊富な経験を持つ外国人に活躍の場を提供し、社会をより良くしたいという思いに共感出来る方、
よりグローバルな環境で活躍したい方を幅広く求めます!
仕事内容

クライアント企業様に対する人事コンサルタント及び外国人人材の提案を担当していただきます。

【具体的には】
○新規顧客の発掘、アプローチ・提案
○より効果的な外国人人材採用の為のコンサルティングの提供
○外国人採用に附随する法律やビザに関するコンサルティングの提供
○既存顧客とより良い信頼関係を維持するためのクライアントマネジメント

●STEP1
まずは先輩から仕事の流れを学ぶOJTからスタート。
人材のヒアリングの仕方、見積の金額の出し方、人材紹介・派遣に関する法的知識(ビザに関する知識も含む)などを覚えていただきます。

●STEP2
その後は既存のクライアントからアポを取り、個別で訪問営業します。
徐々に担当するクライアント数を増やしき、案件を増やしていきます。

●STEP3
外国人スタッフ側の視点も考慮に入れて、顧客とwin-winになれるバランスがどこにあるのかを見極めて行きます。

職場環境 国際色豊かなグローバル環境(社内に6ヶ国出身在籍)
167言語に対応する当社では、幅広い国々の外国人スタッフとコミュニケーションがとれることが大きな魅力となって
います。
また、社員の国籍も様々です。国際色豊かな職場はグローバルな環境で働きたい方に最適な環境です!
お仕事そのものが国際貢献に繋がっています。
求める人材

<必須条件>
◆外国人人材ビジネスに強い興味を持った方
◆日本語ネイティブまたはネイティブレベル

<歓迎するスキル>
◆法人営業または新規開拓営業経験3年以上(業種問わず) 
◆人材業界での実務経験
◆TOEIC700以上または同等の英語能力
◆「優秀な外国人に活躍の場を提供する」という思いに共感できる方
◆未経験・第二新卒歓迎
◆コミュニケーションを大切にできる方歓迎
◆優秀なスキルよりも、チーム内のルールを守れることを重視します

給与 月給24万円以上(見込残業手当18時間分/3万円含む)
※18時間超過分は別途支給します。
※経験・能力・年齢などを考慮の上、当社規定により決定します。
※試用期間3ヶ月あり(期間中の待遇に変更はありません)。
諸手当 ◆交通費支給(上限2万7千円/月)
◆残業手当(当社としては残業は推奨致しません)
昇給・賞与 ◆昇給/本人の業績及び会社の業績を踏まえ6ヶ月、1年ごとに判断致します。
◆業績連動賞与/最大年4回
※3ヶ月ごとの決算で、純利益の20%を原資とし、独自の査定基準をもとに支給
勤務地 ○東京都港区浜松町2-1-3 第2森ビル4階 地図
勤務時間 ○9:00〜18:00
休日・休暇

◆週休2日制(土・日)※毎月第3土曜日のみ会議のために半日出勤あり
◆祝日
◆GW
◆夏季休暇
◆年末年始
◆有給休暇(チーム内のバランスさえ取れれば、いつでも取得可能です)
◆慶弔休暇
◆産前・産後休暇

福利厚生 ◆各種社会保険完備
◆英語勉強制度
◆成績優秀海外旅行
◆各種社内イベント
   1月 / 新年会
   5月 / 翻訳者を交えてのBBQ大会
   8月 / 社員研修を兼ねて1泊2日のキャンプ
  11月 / 社員旅行
   12月 / 忘年会
このお仕事の魅力 「外国人がより活躍できる環境を作る」という当社の創業理念を、
キレイな言葉で終わらせるのではなく、実際に行動し実現させていく責任あるポジションです。
この思いを形にできた達成感は非情に大きく、常に有意義な気持ちで仕事に取り組めます。
メッセージ 当社の特長は、少数精鋭で、裁量が大きいこと。
社員一人ひとりが10万円以下の決裁権を有しています。
また、分業制ではなく事業の様々なフェーズを経験できるのが魅力です。
さらに、受託案件ではなく自社開発が中心のため、スケジュールや時間を管理しやすく効率的に働くことができます。
事業のコアメンバーとして、ぜひ当社にご参加ください。
応募方法 ○Eメールによる応募(写真付きの履歴書・職務経歴書を添付の上、希望職種を明記し、ご応募下さい)
※面接時には、改めて応募書類を持参していただきます。
■応募先メールアドレス:
■お問合せ:
株式会社ビーコス
人材開発部 採用担当者
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